“O candidato deve expressar em seus perfis nas redes sociais exatamente o que ele faz”, diz Rudney Pereira Junior, sócio diretor da agência de recursos humanos BR Talent. “E tomar muito cuidado com o que posta e como faz isso.”
O site de VEJA conversou com cinco especialistas em recursos humanos para saber o que soma ponto e o que tira pontos nas redes sociais de um pretendente a uma vaga de trabalho. Veja algumas das principais orientações:
O que conta pontos
Expressar opinião pode ser positivo, desde que elas sejam coerentes e passem longe de radicalismos
Treinar para uma corrida de rua, por exemplo, mostra que você tem metas e interesses fora do trabalho
O que tira pontos
Fonte: Veja
Postado em 19 setembro 2016 às 12:30. Voce pode acompanhar esta notícia assinando o nosso RSS 2.0. Voce pode deixar uma resposta.
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